„Eu nu sunt un talent”! Anna Wintour dezvăluie 3 lucruri la care NU se pricepe deloc
Publicat pe 05.03.2015 la 11:12 Actualizat pe 05.03.2015 la 15:13
Regina de Gheață a modei, Anna Wintour, are punctele ei slabe. La o analiză SWOT, ar putea trece cu ușurință pe hârtie lucrurile la care nu se pricepe deloc. De fapt, ea afirmă cu non-șalanță că niciodată nu s-a crezut un talent, deși opinia ei este valoroasă pentru cei mai importanți designeri de pe planetă, stiliști și redactori de modă!
Regina de Gheață a modei, Anna Wintour, are punctele ei slabe. La o analiză SWOT, ar putea trece cu ușurință pe hârtie lucrurile la care nu se pricepe deloc. De fapt, ea afirmă cu non-șalanță că niciodată nu s-a crezut un talent, deși opinia ei este valoroasă pentru cei mai importanți designeri de pe planetă, stiliști și redactori de modă!
„Orice om ar trebui să fie concediat cel puțin o dată în viață”, a susținut ea în cartea lui Alastair Campbell, care cuprinde și mărturii ale altor învingători, precum fostul secretar de stat american Hillary Clinton, antrenorul portughez de fotbal Jose Mourinho sau fostul premier britanic Tony Blair.
Anna Wintour a fost dată afară de la Harper's la numai nouă luni de la angajarea ca redactor de modă. „Acest lucru te obligă la o autoanaliză. Deși atunci nu părea, a fost cu siguranță o experiență bună prin tot ceea ce am învățat cu acel prilej. Este important să ai câte un contratimp, întrucât așa este viața reală. Perfecțiunea nu există”, a explicat ea.
Și a încercat să demonstreze că, în pofida aparențelor, nici ea nu este perfectă. „Nu mă ridic din pat și-mi spun: *Trebuie să fiu un model de urmat*. Trăiesc cât pot de bine, încerc să iau decizii corecte pentru revistă și companie și la nivel personal, pentru familia mea. Nu este ceva conștient”, a spus Anna Wintour.
Surprinzătoare a fost și când a afirmat că nu se pricepe la nimic.
„Nu știu cum se face o rochie. Nu pot să merg la o sesiune foto și să creez o imagine. Nu pot să scriu un scenariu. Am o mare admirație pentru persoanele care știu să facă toate aceste lucruri, pentru că eu habar nu aș avea de unde să încep. Întotdeauna eu răspund la talentul altora. Eu nu sunt un talent...Mă văd ca pe o persoană care răspunde timpului său și culturii. Să fie acesta jurnalism? Nu știu”.
În opinia sa, își datorează succesul organizării și capacității de a delega altora o serie de sarcini profesionale, susținând că „oamenii lucrează mai bine când au responsabilități”. Este, poate, un mod de a replica celor care văd în ea un conducător care vrea să controleze totul și pe toți în permanență.